Консультация юриста — Жалоба на работника

г.Рязань, ул.Свободы, д.51, лит.А, пом.Н3

Автоюрист, работа со страховыми по КАСКО и ОСАГО,
взыскание долгов, юридические услуги,
услуги юридическим лицам

Куда жаловаться на недобросовестных юристов и адвокатов?

Какие претензии можно предъявить?

Юридическая услуга признается оказанной ненадлежащим образом, если не соответствует условиям договора. Для адвоката перечень возможных нарушений определен в ст. 9 «Кодекса профессиональной этики адвоката» (принят Первым Всероссийским съездом адвокатов 31.01.2003):

  • действовать вопреки законным интересам доверителя, оказывать ему юридическую помощь, руководствуясь соображениями собственной выгоды, безнравственными интересами или находясь под воздействием давления извне;
  • занимать по делу позицию, противоположную позиции доверителя, и действовать вопреки его воле, за исключением случаев, когда адвокат-защитник убежден в наличии самооговора своего подзащитного;
  • делать публичные заявления о доказанности вины доверителя, если он ее отрицает;
  • разглашать без согласия доверителя сведения, сообщенные им адвокату в связи с оказанием ему юридической помощи, и использовать их в своих интересах или в интересах третьих лиц;
  • принимать поручения на оказание юридической помощи в количестве, заведомо большем, чем адвокат в состоянии выполнить;
  • навязывать свою помощь лицам и привлекать их в качестве доверителей путем использования личных связей с работниками судебных и правоохранительных органов, обещанием благополучного разрешения дела и другими недостойными способами.

Жалоба на действия юриста подается в зависимости от того, обладает ли он статусом адвоката; является ли ИП; работает ли в юридической организации. Согласно п. 6 Постановления Пленума ВС РФ от 28.06.2012 N 17 к отношениям по оказанию профессиональной юридической помощи адвокатами, имеющими соответствующий статус, законодательство о защите прав потребителей не применяется. В случае же оказания некачественной услуги юристом без статуса адвоката гражданин вправе пожаловаться в Роспотребнадзор.

Жалоба на адвоката подается в Совет адвокатской палаты субъекта РФ или в Квалификационную комиссию адвокатской палаты. Результаты рассмотрения жалобы должны быть отражены в заключении о наличии или об отсутствии в действиях (бездействии) адвоката нарушения норм Кодекса профессиональной этики адвоката, о неисполнении или ненадлежащем исполнении им своих обязанностей (п. 7 ст.33 Федерального закона от 31.05.2002 N 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ», ст. 18 «Кодекса профессиональной этики адвоката»). Претензия с требованием возврата уплаченной по договору суммы может быть направлена как адвокату, так и юристу, не имеющему такого статуса, то есть лицу, с которым заключен договор. При отказе в удовлетворении подается иск в суд.

Какие требования заявить в суде?

На основании ст.ст. 15, 393 ГК РФ гражданин вправе требовать от адвоката возмещения убытков. Как правило, возмездные правовые услуги предоставляются на основании агентского договора, к которому могут применяться положения о договоре подряда и бытового подряда, что заявителю важно учитывать при формулировании своих требований. Согласно ст. 723 ГК РФ заявитель также вправе требовать безвозмездного устранения недостатков в разумный срок, соразмерного уменьшения установленной цены; на основании ст. 397 ГК РФ — возмещения своих расходов на устранение недостатков, когда право заказчика устранять их предусмотрено в договоре. Требование об устранении недостатков может быть заявлено только, когда оно исполнимо.

При отсутствии статуса адвоката у юриста к нему (стороной в договоре также может быть организация) предъявляются требования на основании ст.ст. 13, 15, 28, 29, 30 Закона РФ «О Защите прав потребителей»:

  • безвозмездного устранения недостатков;
  • соответствующего уменьшения цены;
  • возмещения понесенных им расходов по устранению недостатков оказанной услуги;
  • полного возмещения убытков;
  • компенсации морального вреда;
  • взыскания штрафа в пользу потребителя в размере 50% от присужденных в его пользу сумм.

В случае нарушения установленных сроков оказания услуги, нарушении сроков удовлетворения требования, связанного с недостатками услуги, потребитель вправе требовать неустойку (пеню) в размере трех процентов цены оказания услуги. Этот размер не может быть уменьшен в договоре.

Что грозит недобросовестному юристу?

Адвокаты на основании ст. 18 «Кодекса профессиональной этики адвоката» за нарушение требований законодательства об адвокатской деятельности и адвокатуре и Кодекса этики, совершенное умышленно или по грубой неосторожности, могут быть привлечены к таким мерам дисциплинарной ответственности как замечание, предупреждение, прекращение статуса адвоката. Они также несут гражданско-правовую ответственность, связанную с ненадлежащим исполнением обязательств по оказанию юридической помощи.

Юристы без статуса адвоката и организации, оказывающие юридические услуги несут гражданско-правовую ответственность, связанную с ненадлежащим исполнением обязательств по оказанию юридической помощи на основании законодательства «О Защите прав потребителей». Могут быть привлечены к ответственности по ст. 14.8 КоАП РФ.

Чем может помочь юрист?

  • cделает анализ текста договора оказания юридических услуг на предмет соблюдения прав заказчика и соответствия действующему законодательству;
  • определит, какие права заказчика были нарушены, какие способы защиты нарушенных прав можно использовать;
  • подготовит претензию и иск в суд;
  • будет представлять интересы в суде;
  • подготовит апелляционную жалобу или возражения на апелляционную жалобу.

ООО «Центр юридического содействия «Правовой Эксперт»

Консультация юриста по гражданским делам

Бесплатная юридическая консультация по гражданским делам, вопросам в Москве

Гражданское население далеко не всегда является юридически компетентным, чтобы решать свои правовые вопросы. Практика жизни показывает, что многие вопросы, решение которых находится в правовом поле, требуют зачастую поддержки компетентных специалистов, их помощи. Поэтому так востребована юридическая консультация по гражданским вопросам.

Основные виды судебных разбирательств по гражданскому праву:

  • Имущественные споры (нарушение прав собственности – изъятие, порча, уничтожение)
  • Жилищные – отдельная категория имущественных споров, где затронуты вопросы: обмена и раздела жилой площади, выселения;
  • Семейные споры – личные и имущественные:
  • Трудовые – споры по вопросам увольнения, отпусков и переводов, заработной платы и наложения взысканий, материальной ответственности;
  • Конституционные споры – вопросы нарушения конституционных прав, например, нарушение прав избирателя;
  • Административные – жалобы граждан на действия административных органов (исполнительной власти);
  • Налоговые – наложение штрафов за неуплату налогов, их сокрытие.
Это интересно:  Консультация юриста - Отстранение от работы

Чтобы гражданин мог правильно оценить правовое направление разбирательства по своему вопросу и обратиться в соответствующие инстанции, необходимо знать, что правовые споры гражданские – это разногласия либо между гражданами, либо между гражданами и организациями.

Юрист-специалист по гражданским делам осуществит правовую помощь, как отдельным гражданам, так и организациям в решении неимущественных и имущественных разногласий и конфликтов.

Консультация юриста по гражданскому праву в Москве

Департамент по гражданским вопросам создан для разрешения гражданских споров между гражданами и между гражданами и организациями в сфере гражданского делопроизводства.

Спорные ситуации между гражданами, с которыми работает наш гражданский департамент, могут быть такие, как:

  • взыскание долгов по расписке;
  • взыскание долгов по договору займа.

Урегулирование подобных споров разрешается в следующем порядке:

Как показывает практика, для максимально быстрого и грамотного разрешения подобных споров, работа начинает проводиться в досудебном порядке. Данный порядок действий предполагает:

  1. проведение переговоров с должником – объяснение ответственности должника;
  2. наложение положенных пени на сумму займа (установленные действующим законодательством), в случае невозможности достичь обоюдного взаимопонимания;
  3. обращение с обеспечительными мерами в суд – ходатайство о выявлении у должника какого-либо имущества – движимого/недвижимого, и его аресте.

Спорные ситуации между гражданами и организациями могут быть такими, как:

    признание потерпевшего лица добросовестным покупателем – ситуация с продажей недвижимости без права на совершение данного действия или перепродажа ее еще одному лицу.

Данная непростая ситуация происходит обычно при покупке недвижимости через риелторские организации, которые согласно проводимой ими рекламе, обещают обеспечить проверку документации на покупку какой-либо недвижимости: жилой (квартира или дом) либо нежилой (помещение для ведения бизнеса).

  • снятие ареста недвижимого имущества или автомобиля.
  • В нашем департаменте подобные вопросы успешно решаются через суд. Другие споры по гражданскому праву решаются так же эффективно в установленном правовом порядке.

    Юридические услуги по гражданским делам в Москве:

    1. консультирование граждан, представителей организаций по вопросам правоотношений;
    2. подготовка соглашений и договоров, иных документов;
    3. проведение правовой экспертизы необходимых документов;
    4. участие в переговорах по урегулированию конфликтов и по подготовке сделок;
    5. проведение работы по предварительной проверке безопасности, осуществление подготовки документов, оформления сделок с недвижимостью;
    6. подготовка исковых заявлений, ходатайств, отзывов в судебные органы на предъявленные иски;
    7. защита в судебных инстанциях общей юрисдикции интересов доверителей;
    8. обжалование необоснованных и незаконных судебных решений, определений;
    9. оказание помощи по признанию права собственности на недвижимость (строения, земельные участки, жилье в новостройках и пр.) с обращением в суд;
    10. эффективное и быстрое оформление наследства (случаи любой сложности);
    11. помощь в оформлении расторжения брака: раздел нажитого совместно имущества супругов, гос. регистрация прав на него;
    12. оказание другой юридической помощи в рамках гражданского, трудового, семейного, наследственного, жилищного, земельного права.

    К сожалению далеко не каждый знает свои гражданские права, прописанные в законодательстве. Кроме того, база нормативно-правовых актов постоянно обновляется – невозможно быть в курсе всего и всегда человеку, у которого жизнь связана с другой профессией.
    Бесплатная юридическая консультация по гражданским делам в Москве поможет вам разобраться в ваших правах, а также обязанностях, оказать помощь по своевременному обращению в судебные органы по защите ваших прав и интересов.

    Очень удобно иметь возможность получить консультацию по важному для вас вопросу у специалиста вовремя. И такая возможность существует.
    Вы можете получить бесплатную юридическую консультацию по гражданским делам онлайн. Специалисты нашего департамента проконсультируют вас по всем вопросам, касательно гражданского права быстро, бесплатно и анонимно в любое удобное для вас время.

    Как осуществляется бесплатная юридическая консультация по гражданским делам?

    Достаточно позвонить по телефону нашим специалистам, и они дадут вам необходимые разъяснения. Если ваш вопрос потребует дополнительной информации для ответа, то наш специалист возьмет паузу для ее уточнения, предварительно взяв ваши координаты, чтобы перезвонить вам. Вы можете оформить свой запрос письменно, заполнив форму на сайте и гарантированно получить необходимую юридическую консультацию.

    Жалоба на хамское поведение сотрудника

    Почти на каждом рабочем предприятии найдется сотрудник, который проявляет некорректное поведение как по отношению к своим коллегам, так и к начальству в целом. Зафиксировать такой проступок и привлечь к дисциплинарной ответственности в подобных ситуациях довольно затруднительно, ввиду отсутствия в Трудовом законодательстве описания специфики поведения работника, за которое он должен быть наказан.

    В данной статье мы ответим на следующие поставленные вопросы: что следует понимать под хамским поведением сотрудника? куда при этом следует обращаться? как правильно составить жалобу на хамское поведение сотрудника? как выглядит готовый образец претензии? какие меры наказания будут применены к грубому работнику? Читайте далее.

    Какое поведение на рабочем месте считается неправомерным?

    Так как описание неправомерного поведения, за которое работник должен привлекаться к дисциплинарной ответственности, в Трудовом законодательстве отсутствует, для того, чтобы иметь возможность распознать ненадлежащее поведение сотрудника, а после — применить соответствующие меры наказания, следует внести данное определение в нормативную документацию рабочей организации.

    Ответственность за внесение данного понятия в документацию (коллективный договор или «Правила внутреннего распорядка трудовой организации») несет вышестоящее должностное лицо организации, а именно её руководитель.

    Так, чаще всего, под хамским поведением сотрудника следует понимать:

    • нецензурные, грубые высказывания на территории рабочей организации в адрес своих коллег, начальства или клиентов;
    • постоянное использование бранной лексики в разговоре с коллегами и другими работниками предприятия;
    • вызывающее поведение (демонстрация неподобающих жестов и частей тела), неподобающая форма одежды (слишком короткая юбка, прозрачные блузы, слишком пестрые или откровенные элементы одежды с изображением порнографических принтов, слов и выражений);
    • сексуальное домогательство к коллегам;
    • прочие действия сотрудника, нарушающие привычный миропорядок на работе и вызывающий негодование сослуживцев и работодателя.
    Это интересно:  Консультация юриста - Возмещение упущенной выгоды

    Перечисленные действия вовсе не замыкают перечень поведенческих проявлений, которые влекут за собой привлечение к дисциплинарной ответственности. Список может дополняться или корректироваться в зависимости от сферы деятельности и корпоративной политики конкретного предприятия.

    Итог: для того, чтобы недобросовестный работник, проявляющий хамское поведение на работе, понес положенное наказание, определение такого поведения должно быть внесено в соответствующую корпоративную документацию организации, с которой должен быть ознакомлен её сотрудник в момент трудоустройства.

    Составление и подача претензии

    Жалобу на хамское поведение сотрудника принято называть докладной.

    Правом на составление и подачу докладной на хамское поведение работника обладает любой работник предприятия, который стал свидетелем неподобающего поведения коллеги или же тем, кто пострадал от его проявлений.

    Кроме того, вместе с докладной может подаваться акт о том, что конкретный работник организации проявил хамское отношение по отношению к коллегам и клиентам фирмы.

    Правила составления и подачи докладной записки не отличается от составления прочих претензионных ходатайств, инициированных нарушением трудовой этики. В ней должна быть указана следующая информация:

    • Реквизиты лица, которому направляется записка, а также наименование учреждения (например, директору ООО «УралСиб» Сидорову И.И.);
    • Реквизиты инициатора подачи докладной (ФИО);
    • Название документа, а именно — «Докладная записка»;
    • В основной части описывается ситуация (с указанием точной даты и времени), в которой было зафиксировано неподобающее поведение конкретного сотрудника (с указанием его реквизитов). Здесь важно указать, что подобное поведение работника фиксируется на регулярной основе и является для него «нормой».
    • В части «Требование» следует указать прошение о применении соответствующих мер наказания по отношению к работнику, ввиду допущенных им дисциплинарных нарушений (на основании коллективного договора или «Правил внутреннего распорядка трудовой организации»;
    • В самом конце проставляется дата подачи записки, инициалы и личная подпись заявителя.

    Составленная докладная записка передается руководителю организации, после чего тот заявляет о начале служебного расследования, которое сопровождается опросом самого нерадивого сотрудника, а также других коллег (свидетелей хамского поведения). По факту проверки руководитель принимает решение о применении дисциплинарного наказания.

    Какие меры наказания могут быть применены?

    Работник, допустивший хамское поведение на рабочем месте, должен быть привлечен к дисциплинарной ответственности, сопровождающейся соответствующим наказанием. Как правило, это выговор или дисциплинарное замечание.

    В отдельных случаях, если хамское отношение проявляется в оскорблении личности и достоинства сослуживцев, вместо докладной записки на имя начальника оскорбленный коллега может обратиться с иском в суд. В этом случае, к сотруднику могут быть применены более жесткие меры наказания. Например: взыскании денежной компенсации за причиненный моральный вред.

    Куда жаловаться на адвоката?

    Адвокат — это специалист, основная задача которого состоит в защите своих клиентов. Их услуги не дешевы, а работать с ними порой весьма тяжело. В связи с этим клиент под защитой адвоката должен чувствовать себя как за каменной стеной при любой проблеме. Ведь он — представитель своего клиента перед законом, и на нем лежит ответственность, а от его действий зависит ход дела.

    Однако бывает и так, что адвоката сложно назвать даже специалистом. Всегда есть возможность найти «профессионала», теряющегося в законодательстве, путающего законы, оскорбляющего участников дела и неспособного даже составить обращение. В этой статье мы поговорим о том, как с такими адвокатами бороться, как составлять жалобу и куда её направлять.

    Когда и куда можно жаловаться?

    Спектр причин, по которым можно пожаловаться на адвоката, достаточно широк. В них входят:

    • Некомпетентность и общее незнание базовых юридических принципов;
    • Намеренное игнорирование фактов, доказательств, показаний свидетелей;
    • Некорректное поведение на заседании и в работе в целом;
    • Оскорбление как клиента, так и иных участников дела;
    • Разглашение тайн и личной информации;
    • Нарушение гражданских прав участников дела;
    • Мошенничество.

    И многое другое. Все эти нарушения весьма серьезны, мешают ходу дела и чаще всего ведут к тому, что результат судебного разбирательства оказывается не таким, каким он быть должен. Плохой юрист способен без труда провалить даже самое выигрышное разбирательство. В связи с этим возникает логичный вопрос «Куда пожаловаться на плохого адвоката?». Ответ прост — только четыре инстанции помогут вам наказать плохого юриста:

    • Его руководители;
    • Палата адвокатов;
    • Прокуратура;
    • Суд.

    Все они различаются в своей работе и заслуживают отдельного рассмотрения.

    Руководителю

    Мало какие адвокаты руководят собственными конторами, состоящими из одного человека. Это дорого, нецелесообразно, отнимает массу времени. Поэтому большинство адвокатов работают на определенного руководителя, как правило так же являющегося заслуженным адвокатом, отмеченным различными знаками почета.

    Поэтому, если у вас имеются претензии, жалобу на адвоката можно подать именно такому руководителю. При этом форма самой жалобы может быть какой — угодно: вы можете обратиться к нему устно при личном визите, позвонить, пожаловаться на сотрудника на сайте конторы (если таковой имеется). Однако лучше всего пожаловаться в письменном виде, так как в этом случае у вас будет документальное подтверждение подачи жалобы и письменный же ответ.

    Как правило, такие жалобы весьма эффективны. Такая эффективность обусловлена двумя факторами:

    1. Сами адвокаты очень дорожат репутацией;
    2. За работой контор в целом наблюдают региональные палаты.

    Поэтому если вы столкнулись с отказом при принятии жалобы, то переходите к следующему пункту.

    В Адвокатскую Палату

    Если вам отказались помочь в самой конторе, в которой адвокат работает, то переходите к более серьезной жалобе — обращению в адвокатскую палату. Адвокатская палата действует как Роспотребнадзор в юридической сфере. В её задачи входит:

    • Проверка качества работы как отдельных специалистов, так и целых контор;
    • Проведение разбирательств, связанных с нарушениями адвокатской этики;
    • Рассмотрение дел, связанных с нарушением прав клиентов;
    • Проверка качества обслуживания;
    • Проверка документов.
    Это интересно:  Консультация юриста - Основание для увольнения учителя

    И многое другое. И именно Адвокатская Палата должна заниматься вопросами, связанными с плохой работой юристов. Жалоба на адвоката в адвокатскую палату — пожалуй лучший способ досудебного урегулирования конфликта. Однако составить её нужно правильно. Она не имеет строгой формы, но обязательно должна содержать следующую информацию:

    • Куда и от кого направлена;
    • Описание сути события;
    • Описание вашей жалобы;
    • Требования к палате адвокатов.

    Опишите вашу проблему кратко, но полностью. К самой жалобе приложите документы, утверждающие вашу позицию и служащие доказательством вашей правоты.

    В прокуратуру

    Порой бывает и так, что адвокат во время своей работы нарушает не только какую — то этику, но и ваши гражданские права. В этом случае жалобы можно отправлять в прокуратуру. Однако имейте в виду — жалобы на адвокатов, направляемые в прокуратуру, должны иметь строгую форму и соответствовать нормам. Направляемая на адвоката жалоба должна составляться по строгому образцу, в ней не должно быть нецензурной лексики и оскорблений. Состоять она должна из трех частей:

    Заголовок. В нем указываются:

    • Полное наименование отделения прокуратуры: название, адрес, ФИО и звание руководителя отделения;
    • Информация по заявителю: ФИО, адрес;
    • Контакты заявителя для обратной связи.

    Информационная часть. Содержит:

    • Информацию о происшествии (место, время и другие данные);
    • Описание самого происшествия и перечень прав, которые адвокат нарушил;
    • Требования к прокуратуре;
    • Обоснование предъявленных требований.
    • Список документов, подтверждающих вашу правоту;
    • Вашу подпись;
    • Дату подачи заявления.

    Если ни одна из названых выше служб не смогла вам помочь, то остается только одно — подать на адвоката иск в суд. Это — самая последняя, но в то же время самая эффективная инстанция в спорах как по обслуживанию, так и по нарушению прав.

    Для того, чтобы начать разбирательство по вашей жалобе, нужно подать иск. Исковое заявление в суд пишется абсолютно так же как и претензия в прокуратуру. Единственным отличием будет то, что в заглавной части не надо будет указывать ответственного за рассмотрение жалобы человека — судья будет назначен уже самим судом. После оплаты госпошлины (её размер будет отличаться в зависимости от того, по какому вопросу вы обращаетесь в суд) жалобу потребуется подать ответственному сотруднику. Не забудьте приложить к ней ваши доказательства и полученные ранее в других местах ответы (письмо из палаты, прокуратуры, официальный ответ руководства конторы). После этого начнется судебный процесс, который будет проходить в стандартном порядке.

    Адвокат по уголовным делам. Опыт работы в данном направлении с 2006 года.

    Помощь по составлению жалобы

    Грамотно составленная жалоба позволит максимально эффективно и быстро разрешить возникший конфликт, защитить Ваши интересы и отстоять данные действующим законом права. Но данный документ должен в полной мере отвечать установленным нормам, стандартам и требованиям по заполнению и оформлению.

    Далеко не каждый человек, далекий от юриспруденции, знает правила составления претензионных исков, заявлений, жалоб. Портал «100 юристов» реализован именно для того, чтобы любой, кто нуждается в адвокатской поддержке, мог ее получить на самых доступных условиях.

    Ориентированность на клиентов

    Юридическая консультация нашего портала направлена на повышение юридической грамотности граждан Российской Федерации, поэтому подразумевает предоставление информационного содействия по следующим направлениям:

    • Разъяснение того, как правильно написать письмо, иск, заявление, претензию. Корректно написать и составить документ, подаваемый в органы судебного или досудебного расследования – значит положить надежную основу для успешного разрешения спорных ситуаций.
    • Помощь юриста и объяснение того, куда подать иск, заявление, письмо, претензию. Также наши специалисты подробно расскажут, какие материалы можно прикрепить, какие не следует прилагать, иначе жалоба не будет принята и рассмотрена.
    • Юридическая консультация, касающаяся вопросов отслеживания и контроля принятия, рассмотрения поданных Вами претензионных документов. Несмотря на грамотное и правильное составление, жалоба может в течение длительного срока не проходить регистрацию и резервирование, что, конечно же, негативно сказывается на разрешении конфликтов, споров и разбирательств. Предоставляемые на портале услуги адвоката помогут выяснить и разобраться в причинах, по которым Ваше обращение не рассматривается.

    На портале «100 юристов» ведущие практикующие специалисты гарантированно помогут Вам написать, составить подтверждающую базу, подать претензионное письмо, исковое заявление, ходатайство.

    Как составляется жалоба?

    Узнать о том, как написать и составить документ можно любым из следующих способов:

    • По телефону. Стоит всего лишь позвонить по специально выделенной для городов Москва и Санкт-Петербург горячей линии и лучшие юристы разъяснят, каким образом составляется данный документ.
    • Онлайн. Данным способом можно воспользоваться, находясь в России и за рубежом. Задать вопрос о том, как писать заявления, ходатайства, претензии следует в специальном диалоговом окне, после чего юрист или адвокат подробно объяснит, как должен выглядеть документ, в зависимости от причины ее подачи и места дальнейшего предъявления.

    Юридическая консультация предоставляется бесплатно, оперативно, на доступном и понятном для обывателя языке. Помощь юриста нашего портала – оптимальный способ добиться восстановления справедливости, который к тому же позволит сэкономить Ваши временные и материальные ресурсы.

    Звоните, пишите онлайн на портал «100 юристов», чтобы уточнить, каким образом должно выглядеть составление жалоб, ходатайств, претензий в России. Наша юридическая консультация будет оказана бесплатно, в кратчайшие сроки, профессионально.

    Статья написана по материалам сайтов: pravovoi-expert.ru, moscowyurist.com, zhaloba.moscow, ugolovnoe-pravo.ru, 100yuristov.com.

    »

    Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий

    Adblock detector